雏雁项目岗前培训开班仪式

会议时间：2026年8月30日 08:31-09:02
会议形式：现场（校内开班仪式）
参会人员：新入职教师（约79人）、校领导、相关部门负责人、自治区教师培训中心承办方
会议主题：雏雁项目新教师岗前培训开班仪式
记录来源：豆包智能纪要自动转写整理
主持人：党委副书记 莫海燕

一、会议概况

本次为广西水利电力职业技术学院雏雁项目新教师岗前培训开班仪式，属于学校 2021 年启动的“雏雁、鸿雁、头雁”三雁齐飞教师分层分类培养体系。仪式共四项议程：上级单位致辞、校领导讲话、新教师代表发言、全体新教师签订师德承诺书。仪式结束后合影，随后由学校党委书记讲授开班第一课。

二、培训整体安排与培养体系

2.1 项目定位

• 引导新教师树立立德树人理念，掌握教学基本能力，扣好教师职业生涯的第一粒扣子
• 本次集中培训共 4 天，后续配套二级学院双导师带教、为期一年的专题培养工程

2.2 “五个一”培养内容

新教师须完成五项基本功训练：

1. 制定课程标准
2. 设计教案
3. 上好一堂课
4. 撰写教改申报书
5. 参加教师竞赛

2.3 承办与行程

• 自治区教师培训中心承办，已结合职教特色与新教师履职要求制定培训方案
• 优选区内职教领域资深专家授课，健全管理机制，做好组织与后勤保障
• 集中培训期间将组织参训教师赴柳州职业技术大学学习，后续安排校长开展职业发展规划授课

三、各方对参训新教师的要求与期望

3.1 自治区教师培训中心主任商秀梅

1. 严守纪律：遵守培训管理制度；赴柳州期间服从统一管理，统一乘车、食宿、行动，严守考勤
2. 潜心学习：尽快调整状态，专心听讲，研讨环节主动思考、踊跃发言
3. 学用结合：将培训所学新理念、新方法内化于心、外化于行

3.2 学校党委书记李林

1. 身份转换：尽快完成从学生到职教教师的角色转换，以空杯心态适应学校文化与工作节奏
2. 坚守师德：将师德师风作为第一底线，严守高校教师职业行为准则
3. 深耕本领：主动走出校园深入企业一线挂职锻炼，成长为高水平双师型教师
4. 学情适配：今年录取新生约 80% 过本科线，须针对性调整教学方式

3.3 新教师代表王海军表态

• 坚守育人初心，涵养高尚师德，做学生成长的引路人
• 虚心向前辈请教，主动深入课堂、实训基地与企业一线
• 紧跟学校“建优国双、办职本”目标，将个人研究方向与专业建设、行业需求结合

四、现场安排与纪律

• 纸质师德承诺书已放于桌面，认真阅读后签名，开班仪式结束后交人事处刘老师
• 严格遵守干部教育培训学员管理规定，不得无故缺席，落实中央八项规定精神
• 已组建班委、划分学习小组，由学校带班老师对接自治区教师培训中心做好服务保障

五、关键决策与待办事项

六、金句摘录

1. "教师是立教之本、兴教之源，强国必先强教，强教必先强师。" —— 点明教师队伍建设在教育强国战略中的核心地位

2. "学历只能代表过去的学习经历，能否真正教好学生、服务行业、助力学校发展，才是检验一名高职教师能力与价值的重要标准。" —— 点出高职教师的核心评价维度

3. "道阻且长，行则将至。育人之路，实干为要。" —— 概括新教师职业成长的核心路径